+29% к прибыли за год: как электронная история болезни изменила работу клиники

+29% к прибыли за год: как электронная история болезни изменила работу клиники

Частная многопрофильная клиника из Курска со штатом из 8 врачей увеличила прибыль на 29%, вернула пациентов и подняла рейтинг на онлайн-картах до 4,7 благодаря внедрению медицинской информационной системы SQNS

Несмотря на успех в привлечении новых пациентов, клиника столкнулась с серьёзными трудностями:

  • Проблемы с данными: потеря информации из-за бумажных карт и Excel-таблиц. «На поиск некоторых данных уходило слишком много времени», — вспоминал руководитель.
  • Потеря клиентов: снижение количества онлайн-записей, негативные отзывы и падение рейтинга.
  • Перегрузка персонала: врачи и администраторы задыхались под ворохом рутинных задач, что отражалось на качестве работы.

Что хотелось улучшить?

Клиника поставила перед собой несколько целей:

  • Упорядочить медицинскую документацию.
  • Вернуть доверие пациентов и улучшить репутацию.

Как внедрение МИС SQNS решила эти проблемы

1. Анализ проблем: что показал аудит?

Команда SQNS провела бесплатный аудит работы клиники и выявила ключевые проблемы:

  • 50 % времени сотрудников уходило на заполнение документов вручную.
  • Частая потеря данных из-за отсутствия единой базы.
  • Сотрудники часто выгорали от рутинной работы.

Вывод: хаос в документах и перегрузка мешали клинике работать эффективно.

2. Внедрение МИС SQNS: что изменилось?

Решением стала медицинская информационная система, включающая:

Электронная история болезни:

  • Более 500 удобных шаблонов для заполнения.
  • Быстрый доступ и надёжное хранение данных.
Готовые шаблоны на в электронной истории болезни
Готовые шаблоны на в электронной истории болезни

Электронное расписание:

  • Интуитивный интерфейс для записи пациентов онлайн.
Расписание
Расписание

Маркетинговый модуль:

  • Автоматические напоминания о приёме и программы лояльности.

Интеграция с ЕГИСЗ:

  • Передача данных в государственную систему для соблюдения законодательства.
Особенно порадовали готовые шаблоны документов. Внедрение прошло быстрее, чем мы ожидали
Руководитель

3. Реализация за 32 дня

Команда SQNS настроила систему и обучила персонал клиники за 32 дня:

  • Перенесли данные из Excel в единую базу.
  • Настроили онлайн-запись через сайт, социальные сети и платформу «ПроДокторов».
  • Обучили сотрудников работать с новой системой.
  • Запустили рассылки с напоминаниями и собрали первые отзывы.

Изменения не заставили себя ждать 

Рост записей: уже через месяц онлайн-записей увеличилось на 14%.

Рост рейтинга: за три месяца рейтинг на картах поднялся с 4,1 до 4,7 благодаря отзывам и лояльности пациентов. Команда SQNS помогла клинике настроить рассылку с просьбой оставить положительный отзыв в онлайн-карте в обмен на скидку за следующее посещение. Только с этой рассылки удалось заработать 46 тыс.

Количество визитов
Количество визитов

Меньше рутины: сотрудники заметили, что стали меньше отвлекаться на бумажную работу и больше времени уделять пациентам.

Годовые результаты: Прибыль выросла на 29%.

15:58
49
Оставьте комментарий, а остальные подтянутся за вами!

Автор записи

Посещая этот сайт, вы соглашаетесь с тем, что мы используем файлы cookie.